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Bauingenieur als Bauleiter für den Standort Magdeburg und Deutschlandweit (w/m)

Magdeburg
Full-time / Part-time
208 days ago
Was Dich erwartet

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um Brücken, Tunnel, Bahnhöfe und Schienen nachhaltig zu realisieren und instand zu halten, arbeiten aktuell ca. 10.000 Ingenieure unterschiedlicher Fachrichtungen bei uns – längst nicht genug. Schließlich stehen ebenso europaweit einzigartige und ambitionierte Bauvorhaben wie auch viele spannende regionale Vorhaben vor uns. Als Ingenieur bei der Deutschen Bahn kannst Du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen und ein Rückgrat für unser Land.


Deine Aufgaben

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Magdeburg.

  • Übernehmen der selbstständigen und eigenverantwortlichen Leitung von Bauprojekten/-vorhaben mittlerer bis hoher Komplexität entsprechend der qualitativen und quantitativen Anforderungen der Kunden sowie unter Einhaltung der Konzernvorgaben und der Berücksichtigung gesetzlicher Anforderungen
  • Termin- und qualitätsgerechte Umsetzung der Teilvorhaben mit wirtschaftlichem Erfolg
  • Durchführen des fach- und termingerechten, reibungslosen und wirtschaftlichen Bauablaufes in allen Bauphasen einschließlich Vor- und Nachbereitung unter Berücksichtigung des Bauvertragsrechts
  • Regelmäßige Unterweisung der zugewiesenen Mitarbeiter entsprechend Ril/ Arbeitsschutz
  • Anlage und Pflege baubegleitender Unterlagen und Durchführung eines leistungs-, termin- und qualitätsgerechten Bauberichtswesens entsprechend der Vorgaben des Qualitätsmanagementhandbuchs
  • Durchführen von regelmäßigen Planungsberatungen
  • Sicherstellen eines optimalen Personal- und Ressourceneinsatzes unter Berücksichtigung technischer, wirtschaftlicher und sozialer Aspekte bei Verteilung der Aufgaben
  • Nachunternehmerkoordination und Steuerung der einzelnen Verträge der Ausrüstungsgewerke
  • Planen der Ausschreibung und Vergabe von Planungs- und sonstigen Leistungen
  • Risikoidentifikation, -analyse und -bewältigungsplanung
  • Leistungsfortschritt laufend prüfen und über einen Soll-Ist-Vergleich innerhalb des Terminplans dokumentieren inkl. Leistungsmeldung
  • Abstimmen mit Planern, Fachbauleitern und Behörden bei der Vorbereitung und Realisierung von Teilbauvorhaben
  • Veranlassen der Erstellung der ersten Arbeitskalkulation/die Fortschreibung bei Bedarf oder bei Abschluss

Dein Profil
  • Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen bzw. IHK-Meister oder vergleichbare Ausbildung
  • Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Bau von Infrastrukturprojekten
  • Sicherer Umgang mit Standard- und anwendungsbezogener Software (MS Office, Power Point, Lotus Notes)
  • Umfassende Fachkenntnisse und Kenntnisse der einschlägigen bahnspezifischen Richtlinien und Vorschriften sowie fundierte Kenntnisse einschlägiger gültiger Vorschriften, Richtlinien und allgemeiner/gesetzlicher Regeln insbesondere der VOB, VOL, HOAI, AHO
  • Führerschein Klasse B
  • Tauglichkeit für Arbeiten im Gefahrenbereich der Gleise gemäß Ril 107
  • Zielorientierung sowie unternehmerisch ausgerichtete Denk- und Handlungsweise, ausgeprägte Ergebnisverantwortung
  • Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und hohe Belastbarkeit auch unter Termindruck
  • Hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative und Engagement
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit, sowie hohe Konflikt- und Integrationsfähigkeit
  • Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
  • Hohes Maß an Flexibilität und Mobilität
  • Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung

What is it like to work at Deutsche Bahn AG

About Deutsche Bahn AG

Über 300.000 Mitarbeiter in 500 Berufsfeldern – davon über 10.000 Auszubildende, Dual Studierende und Trainees ­– tragen aktuell zum Erfolg der Deutschen Bahn bei. Darauf sind wir stolz!

Damit wir noch besser werden, haben wir uns ein klares Ziel gesetzt: Bis 2020 möchten wir zu den zehn Top-Arbeitgebern Deutschlands gehören. Hierzu wollen wir in den kommenden Jahren Tausende von qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gewinnen und ihnen eine langfristige berufliche Perspektive bei uns bieten. Um unsere Ziele zu erreichen, haben wir wichtige Handlungsfelder identifiziert und arbeiten intensiv an ihnen:

  • Wir wollen nicht nur qualifizierte Mitarbeiter gewinnen, sondern diese auch langfristig binden.
  • Wir gestalten gemeinsam mit unseren Mitarbeitern und Führungskräften eine offene und partnerschaftliche Unternehmenskultur.
  • Wir leben Vielfalt und stellen Chancengleichheit sicher.
  • Wir engagieren uns aktiv für eine Gesellschaft, in der wir selbst leben möchten.

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