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Du passt zu uns: SAP Entwickler (w/m) für den Bereich Instandhaltung

Frankfurt am Main
Full time / Part time
31 days ago
Was Dich erwartet

Wenn es darum geht, zukünftig Millionen Fahrgäste und tausende Züge auch digital auf den Weg zu bringen, braucht es die besten IT-Experten. 8.000 haben wir schon, aber längst nicht genug. Als Projektleiter, Berater, Entwickler oder IT-Architekt ist jetzt die spannendste Zeit einzusteigen und in einem starken Team wegweisende Lösungen und Großprojekte in den Bereichen Mobilität, Infrastruktur und Logistik umzusetzen.


Deine Aufgaben

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für die DB Systel GmbH am Standort Frankfurt am Main. Als Mitarbeiter bei der DB Systel gestaltest Du aktiv die Digitalisierung im Konzern und formstentscheidend die digitale Zukunft der Bahn mit. Dazu arbeitest Du bei uns in agilen, selbstorganisierten Netzwerkstrukturen und entsprechendem Gestaltungsspielraum. Wir setzen auf eigenverantwortliche, motivierte Macher, die persönlich und gemeinsam wachsen wollen. Es warten viele spannende SAP-Projekte auf Dich, in denen du Dein Knowhow gezielt einsetzen und unsere internen Kunden unter Verwendung moderner und innovativer SAP-Technologien zu neuen Wegen und Lösungen verhelfen kannst. Die Instandhaltung unserer Züge, Busse, Bahnhöfe und des Schienennetzes stellt das Rückgrat unseres Produktionssystems dar. Unsere integrierten IT-Systeme in der Instandhaltung werden konzernweit von über 10. 000 Anwendern genutzt. Wir suchen Dich als SAP Entwickler(w/m) im Bereich Instandhaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Frankfurt (M). Gestalte mit uns die Zukunft in den Instandhaltungswerken, Bahnhöfen und auf Schienen, beispielsweise bei der Digitalisierung, sodass jeder Mitarbeiter zu jeder Zeit die für ihn relevanten Informationen papierlos zur Verfügung gestellt bekommt.

  • Wenn Du als SAP-Entwickler (w/m) unsere Projekte im Bereich Instandhaltung voranbringen willst, wirst Du die Kundenanforderungen mit den im SAP Umfeld gebräuchlichen Technologien termin- und qualitätsgerecht umsetzen, beispielweise in ABAP, ABAP-OO, WebDynpro, Web Services, HANA, SAP Fiori, UI5, ALV und andere.
  • Darüber hinaus realisierst Du technische Komponenten in einem SAP R/3 System mit Schnittstellen zu angrenzenden Middleware-/Partnersystemen.
  • Du stellst die Übereinstimmung von funktionaler Architektur mit der technischen Umsetzung im System unter Beachtung der langfristigen Wartbarkeit sicher.
  • Außerdem übernimmst Du auch koordinierende Aufgaben im Rahmen der Anwendungsentwicklung.
  • Du treibst die Innovationen und Standardisierungen voran und förderst den architektonischtechnischen Wissensaustausch im Team.

Dein Profil
  • Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder alternativ mehjährige Berufserfahrung im anstrebten Fachgebiet.
  • Als SAP-Entwickler (w/m) passt Du zu uns, wenn du einschlägige Erfahrungen in der Programmierung unter Verwendung der folgenden gängigen SAP-Technologien mitbringst: ABAP, ABAP-OO, WebDynpro, HTML5, OData Services, SAP Fiori, UI5 und bereits in mehreren Projekten Erfahrungen mit Schnittstellentechnologien (wie z.B. WebServices, ALE oder IDOC) sammeln konntest.
  • Die Prozesse im Umfeld der jeweiligen SAP-Module und in komplexen Projekten sind Dir bereits bekannt und Du bringst idealerweise Methodenkenntnisse wie beispielsweise SCRUM oder Design Thinking mit.
  • Du blickst stets über den Tellerrand hinaus, insbesondere hinsichtlich der fachlichen und technischen Optimierung bestehender Systeme.
  • Du hast ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich und zeigst Kreativität und Gestaltungswillen.
  • Darüber hinaus hast du eine ziel-, ergebnis- und kundenorientierte Arbeitsweise sowie ein sicheres Auftreten vor Kunden um Management.
  • Fließende Deutschkenntnisse setzen wir voraus. Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert.
  • Die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen runden Dein Profil ab.

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About Deutsche Bahn AG

Über 300.000 Mitarbeiter in 500 Berufsfeldern – davon über 10.000 Auszubildende, Dual Studierende und Trainees ­– tragen aktuell zum Erfolg der Deutschen Bahn bei. Darauf sind wir stolz!

Damit wir noch besser werden, haben wir uns ein klares Ziel gesetzt: Bis 2020 möchten wir zu den zehn Top-Arbeitgebern Deutschlands gehören. Hierzu wollen wir in den kommenden Jahren Tausende von qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gewinnen und ihnen eine langfristige berufliche Perspektive bei uns bieten. Um unsere Ziele zu erreichen, haben wir wichtige Handlungsfelder identifiziert und arbeiten intensiv an ihnen:

  • Wir wollen nicht nur qualifizierte Mitarbeiter gewinnen, sondern diese auch langfristig binden.
  • Wir gestalten gemeinsam mit unseren Mitarbeitern und Führungskräften eine offene und partnerschaftliche Unternehmenskultur.
  • Wir leben Vielfalt und stellen Chancengleichheit sicher.
  • Wir engagieren uns aktiv für eine Gesellschaft, in der wir selbst leben möchten.

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