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Projektleiter / Koordinator Marktmanagement (w/m)

Hamburg
Vollzeit / Teilzeit
Vor 33 Tagen
Was Dich erwartet

Wie sich Mobilität morgen auf Schienen, Straßen und Luftweg anfühlen wird, das entscheidet sich schon heute an Deinem Arbeitsplatz. Ganz egal, ob als Zahlenjongleur, Organisationstalent oder Analytiker: mit Talent und Leidenschaft wirst Du Anteil an zukunftsweisenden Mobilitäts- und Logistiklösungen haben und uns als dynamischen, weit vernetzten Arbeitgeber kennenlernen. Entscheide jetzt mit, wie Millionen Menschen morgen Mobilität – und uns als DB – erleben werden.


Deine Aufgaben

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Projektleiter / Koordinator Marktmanagement (w/m) für die DB Regio Bus Busgesellschaften der Region Nord am Standort Hamburg.

  • Initiierung, Koordination und Leitung von Projekten zur Etablierung und Optimierung des zentralen Marktmanagements in der Region Nord
  • Unterstützung der erlös- und vertragsverantwortlichen Marktmanager in den Niederlassungen der Region Nord
  • Ausbau, Pflege und Optimierung der zentralen Vertragsdatenbank
  • Schnittstelle des Marktmanagements zu den zentralen Bereichen Erlös- und Vertragsmanagement
  • Customer Relationship Management – Zentrale Pflege der Kundendatenbank, Koordination des Aufgabenträgermanagements, Schnittstelle zum Aufgabenträgermarketing
  • Bündelung zentraler Abfragen und Zulieferungen wie z. B. für Erlösprognosen, Mittelfristplanung, Jahresabschluss etc.
  • Mitarbeit in Projekten, vornehmlich in Ausschreibungs- und Inbetriebnahmeprojekten

Dein Profil
  • Abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftsingenieurwesen etc.) sowie idealerweise langjährige, erfolgreiche Tätigkeit mit Schwerpunkten in den Bereichen Personenverkehr und/oder Vertrieb
  • Erfahrungen im Bereich des Vertriebs bzw. in der Kalkulation und Abrechnung von Personenverkehrsleistungen
  • Kenntnisse des Marktumfelds, der Vertragsstrukturen und der betrieblichen Abläufe im öffentlichen Personenverkehr
  • Erfahrungen in Projektleitung und -management
  • Sehr gute EDV- und Standardsoftwarekenntnisse
  • Gewinnendes und kundenfreundliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und wirtschaftliches Denken und Handeln
  • Strukturierte, sorgfältige und verbindliche Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit

Wie es ist bei Deutsche Bahn AG zu arbeiten

Über Deutsche Bahn AG

Über 300.000 Mitarbeiter in 500 Berufsfeldern – davon über 10.000 Auszubildende, Dual Studierende und Trainees ­– tragen aktuell zum Erfolg der Deutschen Bahn bei. Darauf sind wir stolz!

Damit wir noch besser werden, haben wir uns ein klares Ziel gesetzt: Bis 2020 möchten wir zu den zehn Top-Arbeitgebern Deutschlands gehören. Hierzu wollen wir in den kommenden Jahren Tausende von qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gewinnen und ihnen eine langfristige berufliche Perspektive bei uns bieten. Um unsere Ziele zu erreichen, haben wir wichtige Handlungsfelder identifiziert und arbeiten intensiv an ihnen:

  • Wir wollen nicht nur qualifizierte Mitarbeiter gewinnen, sondern diese auch langfristig binden.
  • Wir gestalten gemeinsam mit unseren Mitarbeitern und Führungskräften eine offene und partnerschaftliche Unternehmenskultur.
  • Wir leben Vielfalt und stellen Chancengleichheit sicher.
  • Wir engagieren uns aktiv für eine Gesellschaft, in der wir selbst leben möchten.

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